Reto EMPLEATE Limón facilita opciones de capacitación a 120 jóvenes

  • Se brindó información sobre la oferta académica disponible para capacitación técnica/ocupacional ligada a la demanda del mercado laboral.
  • San José, Costa Rica. Este jueves, alrededor de 120 personas jóvenes de la provincia de Limón a la convocatoria del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social para participar del Reto EMPLEATE Limón 2017.

    Durante la actividad se ofrecieron oportunidades de capacitación en carreras técnicas/ocupacionales a este grupo poblacional, que abarca desde los 17 a los 24 años, referido por la Estrategia Puente al Desarrollo e identificados por la Municipalidad de Limón y el IMAS según la Ficha de Información Social (FIS), en una condición socio económica desfavorable.

    La oferta académica se centró hacia carreras de alta demanda laboral en la provincia como son: Inglés, Asistente de Bodega, Gestor de turismo y Asistente de Aduana.

    Para el viceministro de Trabajo del Área Social, Juan Alfaro López, “llevar oportunidades de capacitación a una de las provincias con más problemas de desempleo ha sido una prioridad para nosotros, por lo que ver que tenemos a más de 100 personas jóvenes con ganas de estudiar y con expectativas reales de superación nos genera mucha satisfacción y nos impulsa a seguir con estas iniciativas público-privadas”.

    El Reto se realizó en las instalaciones del Colegio Universitario de Limón (CUN LIMÓN), gracias al apoyo estratégico del Banco Popular y de Desarrollo Comunal.

    “Su permanente compromiso social diferencia al Banco Popular en el sistema financiero. Es una hoja de ruta que nos hace dar protección económica y procurar el bienestar de aquellos que más lo requieren. Por eso ya hace varios años, estamos de la mano con iniciativas como EMPLEATE, promoviendo abrir diversas oportunidades para capacitación, un mejor empleo y un mejor futuro a nuestra juventud, a los líderes del mañana y a sus familias”, destacó Fernando Rojas, director de Investigación y Desarrollo de Mercados del Banco Popular.

    EMPLEATE es una estrategia público-privada liderada por el MTSS, que facilita la inserción al mercado de trabajo de las personas jóvenes en situación de vulnerabilidad y que ha encontrado en el Banco Popular un aliado estratégico para efectuar con éxito los retos en distintos puntos del país.

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