San José, 24 de agosto de 2015. Luego de tres años desde el último concurso, la Dirección General de Servicio Civil (DGSC) con el acompañamiento de Ministerio de Educación Pública (MEP), desarrolló un nuevo concurso que abrirá oportunidades de empleo a un grupo importante de docentes interesados en obtener una plaza para laborar en el MEP.
Según explicó Fabio Flores Rojas, Director del Área de Carrera Docente, producto del Concurso Propiamente Docente N° PD-02-2014, se conformará el Registro de Elegibles que permitirá resolver para el curso lectivo del año 2016, aproximadamente 5361 vacantes de distintas modalidades académicas, tales como Preescolar Primaria; Secundaria Académica; Secundaria Técnica; Centros de Enseñanza Especial y Educación Media Bilingüe, entre otros.
“Este proceso se atendió de una forma más expedita, y se evidencia la disminución de los reclamos presentados. Adicionalmente el MEP procedió con la reserva del 5% de las vacantes por discapacidad, atendiendo de esta manera con lo establecido en la Ley No. 8862”, indicó el funcionario.
“La satisfacción que nos queda es que con estas acciones contribuiremos a la estabilidad laboral de muchas y muchos docentes que laboran para el MEP y que actualmente se encuentran en condición de interinos; así como dar la oportunidad a nuevos oferentes para integrar el Registro de Elegibles”, señaló Fabio Flores Rojas.
En el Concurso Propiamente Docente N°PD-02-2014 participaron 44.071 oferentes que generaron 103.228 ofertas de servicio, esto según las últimas depuraciones realizadas y los expedientes físicos efectivamente presentados.
Actualmente se encuentran en fase de validación de atestados, los concursos Técnico Docente y Administrativo Docente, que vendrán a mejorar aún más la situación de interinazgo en el MEP.
Criterios técnicos y estrategias implementadas: •Alianza con el MEP para dotar de espacio físico y personal que apoyen los procesos de calificación de ofertas. •Reforzamiento del Área de Carrera Docente con personal profesional de otras Áreas de la DGSC. •Afinar los sistemas informáticos para minimizar errores en las ofertas digitales y mejoras en otros procesos. •Atención permanente y cordial a los usuarios, por las vías de consultas en el correo electrónico, teléfono y en la plataforma de servicios del Área de Carrera Docente de la DGSC. •Capacitación constante al equipo de trabajo y estandarización de criterios. •Charlas en universidades y desarrollo de actividades con personal de las sedes regionales del MEP.
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